|
前几年,我听一位在教育战线工作了30余年,即将退休的老教师的一句话,在教师节快要来到眼前之际,我又想到了它:大凡地位得不到应有的尊重和重视的群体,就可能有一个所谓的“节日”。比如“三八”妇女节,“六一”儿童节,当然,“教师节”也在其中。
年年有教师节,教师年年要过教师节。怎样过好教师节?以前在县城里上班,这一天必定要放假,休息中享受一点微薄的RMB,其他没有。这个假,放得也好。为什么呢?9月初一般是开学的日子,忙忙碌碌,加上假期综合征,上班还有点不适应,放个假,来次调整,比教师节的实际意义大多了。教师节是什么,好像没有人去思考。
如今,在都市里上班,才知道“教师节”不是法定假日,那就别想放假。教师节怎么过呢?照常上班,除非碰巧是双休,才得以休息。情况好的话会收到学校或家长、学生的贺卡或鲜花,当然学校也会表示一点RMB。看样子,天下教师皆如此过“教师节”。
官方眼里,教师节那天,必定有形式上的官员上电视讲话,乃至下到基层或看,或问,或赠,或访的镜头出现,以表示对教育、教师的重视。教师被看、被问、受赠、受访,心里是否就心领神会了尊师重教的真正内涵呢?天知道!
教师眼里,教师节就是盼望领导能恩惠放假一天,哪怕是半天也行。还有一个期待,就是这个节日的慰问金能够超越去年。教师节=放假+慰问金,真正要解决的问题没有人提起。
每年的“315”都有一个主题,还能切实为百姓解决一些实在的问题。那么,每年的教师节是否也可以来一个主题,ZF也能为教育或教师解决一些实在的问题呢?我想完全可以做到。
教师到底能享受哪些权利,到底要履行哪些义务,我想没有几个教师能够说清道明的。如其让教师花时间和精力去争取,ZF不如创造教师满意的生存空间,让教师安心做教育。
“教师节”又来了,老师们,您是否会拿起“教师法”和“未成年人保护法”重读一遍?您是否会拿起法律的武器来维护自身和孩子的权利?您是否会反思自己的义务履行情况?
“教师节”是教师的节日,是教师权利伸张的节日,更是教师生命渲染的节日。
|